Хотите получать информацию по новым курсам и их датам проведения?
Главная \ Единый Портал Обучения \ Корпоративное обучение \ (RCV) Релизы, контроль и валидация (Release, Control and Validation)
(RCV) Релизы, контроль и валидация (Release, Control and Validation)
Код курса: RCV
Предварительная подготовка:
Необходимо знание ITIL в объеме курса «Основы ITILv3». Слушатели должны:
- Быть знакомы с терминологией ИТ и понимать контекст управления процессами преобразования услуг применительно к своей бизнес-среде.
- Иметь опыт работы с управлением услугами в среде поставщика услуг и отвечать, по меньшей мере, за одну из следующих дисциплин:
- Управление изменениями
- Управление сервисными активами и конфигурациями
- Валидация и тестирование услуг
- Управление релизами и развертыванием
- Управление запросами на обслуживание
- Оценка изменений
- Управление знаниями
Содержание:
Модуль 1. Введение
- Назначение и задачи преобразования услуг
- Область охвата преобразования услуг применительно к процессам RC&V, ценность этих процессов для бизнеса и взаимодействие процессов RC&V с процессами других фаз жизненного цикла
- Различные аспекты, которые должны быть рассмотрены при разработке эффективной стратегии преобразования услуг
- Ключевые инициативы, важные для эффективной подготовки преобразования услуг
- Подход и лучшие практики планирования и координации деятельностей преобразования услуг
- Как преобразование услуг обеспечивает процесс преобразования для заинтересованных сторон?
Модуль 2. Управление изменениями (Change Management)
- Назначение и задачи процесса управления изменениями, описание применения процесса в бизнес-среде
- Область охвата процесса управления изменениями
- Ценность процесса управления изменениями для бизнеса
- Политики управления изменениями, вопросы проектирования и планирования
- Типы запросов изменения и их описание
- Роль моделей изменения, предложения изменения (change proposal) и стандартные изменения (standard change)
- Типовая модель процесс управления изменениями
- Методы и приемы, связанные с деятельностью по управлению значительными изменениями
- Триггеры, входы, выходы и интерфейсы процесса управления изменениями
- Роль системы управления конфигурациями в процессе управления изменениями
- Эффективное измерение управления изменениями, примеры критических факторов успеха и ключевых показателей эффективности
- Трудности и риски управления изменениями
- Типовая деятельность по управлению изменениям, которая может выполняться на фазе эксплуатации жизненного цикла услуг
- Управление организационными изменениями как важная область постоянного совершенствования
Модуль 3. Управление сервисными активами и конфигурациями (Service Asset and Configuration Management – SACM)
- Назначение и задачи процесса управления SACM
- Область охвата SACM
- Ценность процесса SACM для бизнеса
- Политики и базовые концепции SACM
- Использование системы управления конфигурациями (CMS) и ее основных компонентов в поддержке эффективного выполнения процесса SACM
- Деятельности управления активами, роль управления программными активами и предназначенные для этого инструменты
- Ключевые деятельности процесса SACM и результаты выполнения каждой из этих деятельностей
- Триггеры, входы, выходы и интерфейсы процесса SACM
- Вопросы управления информацией для SACM
- Эффективное измерение процесса SACM, примеры критических факторов успеха и ключевых показателей эффективности
- Трудности и риски SACM
- Типовая деятельность SACM, постоянно выполняемая на фазе эксплуатации услуг
Модуль 4. Валидация и тестирование услуг (Service Validation and Testing)
- Назначение и задачи процесса SVT
- Область охвата процесса SVT
- Ценность процесса SVT для бизнеса
- Политики, инициирующие и поддерживающие выполнение процесса SVT
- Модели тестирования, их задачи и тестовые условия, примеры условий валидации
- Использование уровней и моделей тестирования для создания качественных результатов на каждой фазе жизненного цикла услуг
- Ключевые деятельности, методы и приемы процесса SVT
- Триггеры, входы, выходы и интерфейсы процесса SVT
- Практики поддержки тестовых данных и тестовых сред при изменяющихся тестовых требованиях
- Измерение вклада процесса SVT в ценность для бизнеса и внутренней эффективности процесса, критические факторы успеха и ключевые показатели эффективности
- Трудности и риски, относящиеся к управлению изменениями
Модуль 5. Управление релизами и развертыванием (Release and Deployment Management – RDM)
- Назначение и задачи процесса RDM
- Область охвата процесса RDM
- Ценность процесса RDM для бизнеса
- Политики и концепции RDM
- Четыре фазы RDM
- Ключевые шаги и приемы выполнения фазы сборки и тестирования релиза
- Сборка и управления тестовыми средами
- Подход к разработке подробного плана развертывания и ключевые шаги выполнения реальной передачи, развертывания и вывода из эксплуатации, верификации развертывания и поддержке на раннем этапе эксплуатации
- Триггеры, входы, выходы и интерфейсы процесса RDM
- Запись и поддержка информации, относящейся к развертыванию услуг
- Измерение вклада процесса RDM в ценность для бизнеса, критические факторы успеха и ключевые показатели эффективности
- Трудности, риски и критические факторы успеха, относящиеся к RDM
- Типовая деятельность RDM, постоянно выполняемая на фазе эксплуатации услуг
Модуль 6. Управление запросами на обслуживание (Request Fulfillment)
- Назначение, задачи и область охвата процесса управления запросами на обслуживание
- Ценность процесса управления запросами на обслуживание для бизнеса
- Политики, принципы и базовые концепции управления запросами на обслуживание
- Деятельности процесса управления запросами на обслуживание, примеры запросов на обслуживание как стандартных услуг
- Триггеры, входы, выходы и интерфейсы процесса управления запросами на обслуживание
- Информация, требуемая в процессе управления запросами на обслуживание
- Эффективное измерение управления запросами на обслуживание, примеры критических факторов успеха и ключевых показателей эффективности
- Трудности и риски, относящиеся к управлению запросами на обслуживание
Модуль 7. Оценка изменений (Change Evaluation)
- Назначение, задачи и область охвата процесса оценки изменений
- Ценность процесса оценки изменений для бизнеса
- Политики и принципы оценки изменений, использование модели PDCA (Plan-Do-Check-Act)
- Терминология и типовой поток работ процесса оценки изменений
- Перспективы, рассматриваемые при выполнении плана оценки. Ожидаемый и неожидаемый эффект изменения. Факторы оценки эффективности изменения услуги
- Оценка прогнозной и реальной производительности, управление рисками. Влияние направления действий на оценку проекта/изменения услуги в целом
- Содержание отчета об оценке
- Триггеры, входы, выходы и интерфейсы процесса оценки изменений
- Роль SKMS (Service Knowledge Management System) и CMS (Configuration Management System) в процессе оценки изменений
- Эффективное измерение оценки изменения, примеры критических факторов успеха и ключевых показателей эффективности
- Трудности и риски, относящиеся к оценке изменений
Модуль 8. Управление знаниями (Knowledge Management – KM)
- Назначение, задачи и область охвата процесса KM
- Ценность процесса KM для бизнеса, особенно в контексте преобразования услуг
- Политики KM, SKMS и ее взаимосвязи с CMDB (Configuration Management Database) и CMS (Configuration Management System)
- Деятельности KM и практические приемы, позволяющие создавать стратегию KM, передавать знания и эффективно управлять данными, информацией и знаниями. Выгоды использования SKMS
- Триггеры, входы, выходы и интерфейсы процесса KM. Группы заинтересованных сторон организации управления услугами ИТ, чья поддержка необходима для эффективного управления знаниями
- Аспекты управления информацией при создании SKMS
- Эффективное измерение KM, примеры критических факторов успеха и ключевых показателей эффективности
- Трудности и риски, относящиеся к KM
- Взаимоотношения между постоянным совершенствованием услуг и управлением знаниями
Модуль 9. Роли и ответственности RC&V
- Общие преобразования услуг
- Ключевые роли/функции, ответственные за выполнение каждого шага процесса:
- Планирование и поддержка преобразования
- Управление изменениями
- Управление сервисными активами и конфигурациями
- Управление релизами и развертыванием
- Валидация и тестирование услуг
- Управление запросами на обслуживание
- Оценка изменений
- Управление знаниями
Модуль 10. Вопросы технологий и внедрения
- Общие требования, предъявляемые к интегрированным технологиям ITSM
- Трудности, критические факторы успеха и риски, относящиеся к внедрению практик и процессов преобразования услуг
- Планирование и внедрение технологий управления услугами
- Технологические вопросы внедрения процессов и деятельностей:
- Инструменты управления знаниями
- Система управления конфигурациями (CMS)
После изучения курса Вы сможете:
Получение слушателями знаний в следующих областях:
- Полное понимание базовых концепций RC&V
- Назначение, задачи и область охвата фазы преобразования жизненного цикла услуг
- Процессы RC&V в контексте преобразования услуг
- Деятельности, связанные с общим планированием преобразования и текущей поддержки
- Знание, интерпретация и анализ принципов, методов и взаимосвязей процессов RC&V и применение их к эксплуатации эффективных сервисных решений
- Процессы RC&V, включая их стратегию проектирования, компоненты, деятельности и эксплуатацию, а также организационную структуру и интерфейсы с другими процессами и фазами жизненного цикла услуг
- Эффективное выполнение процессов RC&V и примеры их использования для обеспечения качества услуг
- Общие и частные роли процессов RC&V
- Выгоды и ценность для бизнеса, которую можно извлечь из процессов RC&V
- Вопросы технологий и внедрения
Слушатели:
- Специалисты ИТ, которым требуется углубленное понимание процессов преобразования услуг, а также того, как эти процессы можно использовать для повышения качества поддержки услуг ИТ в организации
- Специалисты ИТ, работающие в организациях, которые приняли и адаптировали ITIL, и желающие получить информацию об участии в программе совершенствования услуг.
- Операционный персонал, участвующий в процессах Управления изменениями, Управления релизами и развертыванием, Валидации и тестирования услуг, Управления сервисными активами и конфигурациями, Управления запросами на обслуживание, Оценки изменения и Управления знаниями.
Длительность:
3 дня
Дни | 3 дня |
---|---|
Город | Все города |
Формат обучения | Корпоративный |
Оставьте отзыв
Заполните обязательные поля *.